ProgramasParrillaFarmaciasEquipoContacto
Radio InsularRadio Insular
Inicio
Fuerteventura
Puerto del RosarioLa OlivaAntiguaBetancuriaPájaraTuineje
CanariasPolíticaDeportesCulturaPodcastVideos
EN DIRECTORADIO
Radio Insular

Somos la voz de la isla. Somos lo que oyes.

RSS Podcast

Radio

  • Programas
  • Parrilla
  • Equipo
  • Podcast
  • En Directo

Secciones

  • Fuerteventura
  • Canarias
  • Deportes
  • Cultura
  • Actualidad
  • Sociedad

Legal

  • Aviso legal
  • Privacidad
  • Cookies
  • Contacto

© 2026 Producciones Majoreras S.L.® — B76356740

Av. Juan de Bethencourt, 15, local 2, 35600 Puerto del Rosario, Las Palmas

Desarrollado por GestSiete.es

  1. Inicio
  2. /Cabildo
  3. /“Visor incumple el convenio de seguridad nacional y las condiciones del contrato con el Cabildo”
CabildoDenunciaFuerteventura

“Visor incumple el convenio de seguridad nacional y las condiciones del contrato con el Cabildo”

Cerca de 60 personas trabajan para la empresa Visor, adjudicataria del servicio de vigilancia y seguridad del Cabildo de Fuerteventura.

Redacción Radio Insular

Redacción Radio Insular

13 de julio de 2022 a las 09:07

Compartir

Una empresa que, según denunció el empleado Marcos López, en el programa La Voz de Fuerteventura de Radio Insular “incumple el convenio de seguridad nacional y las condiciones del contrato” con la primera institución insular.

López, lleva doce años prestando servicio en distintas empresas que resultan adjudicatarias en las licitaciones y que heredan la plantilla subrogada, como establece el convenio.

Tiene experiencia y cierto temor a que se incumplan las condiciones. La anterior empresa para la que trabajó, Novosegur, dejó a deberle 16.000 euros que nunca cobró porque la ley de contratación no contemplaba entonces este supuesto aunque, con las últimas modificaciones, se establece la protección y la posibilidad de actuación en caso de incumplimiento de contrato.

A pesar de que la ley se ha endurecido, este trabajador observa con preocupación, insiste,  cómo Visor no cumple con el convenio que obliga a que el abono de la remuneración mensual se realice entre el día 1 y el 3, aunque tampoco respeta los puestos consolidados. “Si no te portas bien, te cambio”, recalcó.

En este punto, relató  su propia experiencia cuando tras unas vacaciones regresó a su puesto de trabajo, y tras 12 años de servicio en el mismo lugar, lo cambiaron de zona sin ninguna justificación.

Tras las protestas, la denuncia y una sentencia firme, hace quince días, que obliga a la empresa a readmitirlo en su puesto de trabajo.

Otros casos similares están pendientes de resolución, explicó,  y, además, se ha registrado el despido nulo de una empleada “cuando se afilió a una organización sindical”. También ha sido readmitida, tras pronunciarse la justicia.

Los vigilantes de seguridad se reunieron hace varias semanas para trasladarse hasta la sede del Cabildo y visibilizar su situación.

Una protesta por la que algunos participantes recibieron presiones de parte de la empresa, a través de llamadas y correos electrónicos, según aseveró López.

Por todo ello, el empleado insta a los responsables del Cabildo a vigilar que se cumpla el contrato y se respeten los derechos de estos trabajadores y trabajadoras.

Síguenos en WhatsAppNoticias directo a tu móvil
Unirse →

La entrevista completa en el siguiente enlace.

https://admin.radioinsular.es/wp-content/uploads/2022/07/MarcosLopez.mp3
Compartir

Síguenos en redes

FacebookInstagramTwitter / XTikTokYouTubeWhatsApp

Últimas noticias

  • 4 millones de fondos europeos para el deporte en La Oliva: nuevas torretas y climatización de la piscina de Corralejo

  • Pájara exige reparación urgente del techado del polideportivo de Morro Jable tras filtraciones

  • El arte resiste al mal tiempo y pone el foco en la memoria de la Cornisa de Puerto del Rosario

  • La NASA explora Canarias como posible apoyo sanitario para misiones espaciales

  • El sector responde a FEAGA: “Hay ganas de participar y de llevar animales a la feria”

Suscríbete

Recibe las noticias en tu correo.